Die Große Kreisstadt Germering
sucht für das Team in der Kinderkrippe Regenbogen
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Einrichtungsleitung (m/w/d)
möglichst in Vollzeit
Die kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering ist genau die richtige Arbeitgeberin für Men-schen, die gerne in einem wertschätzenden Team arbeiten wollen. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Im pädagogischen Bereich sind in unseren 14 Einrichtungen mehr als 160 Mitarbeiter/innen beschäftigt, die in multiprofessionellen Teams sehr eng zusammenarbeiten. Uns ist ein offener, kollegialer Austausch besonders wichtig, um eine hohe Qualität in unserer pädagogischen Arbeit zu gewährleisten. Auch „kurze Wege“ zwischen KITA und Trägerin sind uns sehr wichtig.
Die Kinderkrippe Regenbogen umfasst zwei Krippengruppen. Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen, situations- und bedürfnisorientierten Konzept.Sie haben hier die Möglichkeit, mit einem offenen und wertschätzenden Team, vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können. Uns ist es wichtig, eine liebevolle und wertschätzende Umgebung für die Kinder unseres Hauses zu schaffen.
Das könnten Ihre Aufgaben sein:
- Pädagogische und organisatorische Leitung der Einrichtung
- Personalführung und –Entwicklung
- Planung und Durchführung von Teamsitzungen
- Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption
- Bereitstellung aller vom Träger geforderten Informationen
- Sicherung und Pflege der Datenbasis AdebisKita
- Erstellung und Einhaltung des Haushaltsplanes
- Zusammenarbeit mit den Eltern und Evaluation der Elternzufriedenheit
- Beschwerdemanagement
- Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen zur Präsentation der Einrichtung
- Verantwortung für eine angemessene, sach- und fachgerechte Ausstattung und Raumgestaltung
Damit punkten wir:
- Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (S-Tarif)
- Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und eine jährliche Leistungsprämie
- Eine Großraum-München-Zulage von 270 € und eine Kinderzulage von 50 €
- Eine Arbeitsmarktzulage
- SuE-Zulage bzw. Umwandlungstage
- Bis zu 2 zusätzliche Regenerationstage und 2 Umwandlungstage
- Die Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen von E-Bikes und Fahrrädern über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten Nutzung
- Eine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage und Faschingsdienstag als weiteren halben arbeitsfreien Tag
- Planungssicherheit durch unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vertrauensvolles und kollegiales Betriebsklima
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen
- Sehr gute Gruppenbesetzungen mit festen Vorbereitungszeiten
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine dialogorientierte Führungskultur
- Berufliche Sicherheit
- Ein Gesundheitsmanagement mit MassagenSchwimmen und mehr
- Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. Dienstwohnungen
- Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre Kinder
- Wir unterstützen Sie bei der besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie.
- Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken
- Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen
Damit punkten Sie:
- Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Pädagogische Fachkraft (Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/n oder vergleichbare Qualifikation)
- Erfahrung als Leitung einer Kindertageseinrichtung wäre wünschenswert
- Ein großes Herz für Kinder unterschiedlichster Kulturen und die Motivation, diese liebevoll und individuell zu betreuen und zu fördern
- Eigenverantwortung, Engagement und Motivation
- Wertschätzende Haltung und Kommunikation
- Eine aufgeschlossene Persönlichkeit
- Ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise
- Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team
- Spaß an der Teamarbeit
- Interkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereich für Kinder- und Jugendarbeit, Frau Kleff und Frau Bartler unter der Telefonnummer 089/89419-244 oder -245 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich bis 01.10.2023 bei uns! Per E-Mail an personalabteilung@germering.de (Bitte ausschließlich im PDF-Format) oder per Post an Große Kreisstadt Germering, Rathausplatz 1, 82110 Germering.
Gerne laden wir Sie in die Kinderkrippe Regenbogen ein, um diese näher kennen zu lernen!