Die Große Kreisstadt Germering
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den
IT-Support der Schulen und als Digitalisierungsverantwortliche/n
möglichst in Vollzeit (39 Wochenstunden)
Die kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering grenzt in südwestlicher Richtung an die Landeshauptstadt München und befindet sich in der Nähe des Fünfseenlandes. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Als sechstgrößte Kommune Oberbayerns sind in Germering leistungsfähige, innovative, regional und international aktive Betriebe ansässig. Zahlreiche kleine und mittelständische Unternehmen aus Gewerbe und Handel bereichern mit ihrem exzellenten Know-How den modernen Wirtschaftsstandort Germering.
Ihre Aufgaben im Bereich IT-Support Schulen:
- Technischer Support für die Schulen (Wartung, Installation, Systembetreuung, Systemsicherheit) und Serviceansprechpartner für Lehrer/Verwaltung
- Beschaffung und Installation von IT-Ausstattung, insb. PCs, Laptops, Tablets, Scanner, Drucker, Monitore, Server
- Betreuung und Administration der Schulnetzwerke, WLAN-Netzwerke sowie Montage und Einrichtung von Netzwerkkomponenten wie Router, Switche und Accesspoints an den städtischen Schulen
- Dokumentation, Weiterentwicklung & Pflege des IT-Konzeptes
Der IT-Support der Schulen wird zusammen mit einem Kollegen in Absprache betreut.
Ihre Aufgaben im Bereich Digitalisierung (in enger Abstimmung mit dem/der Digitalisierungsbeauftragten):
- Erweiterung und Optimierung von digitalen Verwaltungsdiensten für Bürgerinnen und Bürger
- Optimierung des bestehenden Dokumentenmanagementsystems (DMS) und anschließende Verfahrensbetreuung
- Analyse, Optimierung und Transfer von Geschäfts- und Verwaltungsprozessen sowie Umstellung auf eine digitale Arbeitsweise (z.B. E-Akte)
- Umsetzung der gesetzlichen Erfordernisse gemäß den Vorschriften zur Verwaltungsdigitialisierung bzw. zum E-Goverment (z.B. OZG, BayDIG)
- Leitung von Projekten im Digitalisierungsprozess und Steuerung von externen Dienstleistern
- Information und Beratung von Führungskräften bzw. Entscheidungsträgern
Wir bieten Ihnen:
- Eine herausfordernde, vielseitige, dienstleistungsorientierte und interessante Aufgabe in einem engagierten Team mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Die Möglichkeit, in einem kooperativen und kommunikativen Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Talente einzubringen und weiterzuentwickeln
- Ein leistungsorientiertes Entgelt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen bis EG 10 TVöD
- Eine monatliche Großraum-München-Zulage von 135 € und eine Kinderzulage von 50 €
- Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie
- Eine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
- Die Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen von E-Bikes und Fahrrädern über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten Nutzung
- Ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen
- Ein Arbeitsumfeld, das durch eine auf Transparenz ausgerichtete und dialogorientierte Führungskultur geprägt ist
- Berufliche Sicherheit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice
- Ausgeprägte Familienfreundlichkeit mit einer Zertifizierung nach dem Audit berufundfamilie
- Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. das Angebot von Dienstwohnungen je nach Verfügbarkeit
- Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre Kinder
- Ein Gesundheitsmanagement mit Massagen, Schwimmen und mehr
- Die Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken
Wir erwarten von Ihnen:
- Eine erfolgreiche, zu dem Aufgabenprofil passende IT- Ausbildung,
oder eine vergleichbare Qualifikation - Nachgewiesene Kenntnisse in den Bereichen Verwaltungsmanagement, E-Government oder Digital Business, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Affinität zu IT- und Compliance-Themen, Digitalisierungsstrategien und Organisation
- Erfahrungen mit Microsoft Server-Betriebssystemen
- Kenntnisse in den Bereichen Server-, Client- und Netzwerkhardware
- Engagierte, verantwortungsbewusste, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Logisches Denken und das Streben nach Optimierung von Prozessen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Freundliches und sicheres Auftreten auch gegenüber externen Personenkreisen
- Organisationstalent
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Interkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Führerschein Klasse B
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 02.06.2024 online an bewerbung@germering.bayern.de, gerne auch per Post an: Große Kreisstadt Germering, Personalabteilung, Rathausplatz 1, 82110 Germering..
Bitte beachten Sie, dass Onlinebewerbungen ausschließlich im pdf-Format möglich sind.
Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Sachgebiets IuK, Herr Fetsch (Tel.: 089/89419-103), oder der Leiter des Sachgebiets Personal, Herr Baumhakl (Tel.: 089/89419-123), gerne zur Verfügung.